两帮人你来一句我来一句的，眼看说不过专家，杨厂长直接来领导这边，委屈道:“领导，我们轧钢厂不断抽血增援其他厂，就给我们留点火种吧。”
领导听着这话笑了笑，目光看向于小石，问道:“于小石同志，你的想法呢？”
一听领导询问于小石的意见，杨厂长他们都心里一跳。
“领导，我想留在轧钢厂！”，于小石说着，一脸认真对领导道:“领导，我才是一个四级钳工，还有很多东西要学呢。”
领导听着，微微点头道:“很好，有这样的态度，我期待你成为八级钳工甚至是工程师的时候。”
说着，他对杨厂长道:“人我继续放在轧钢厂，以后你们钳工车间，必须随时配备培训车间，我会安排培训人员分批过来培训。”
“是，领导，我们一定把工作做好！”，杨厂长保证起来，知道又会有部分资源放到轧钢厂这边了，心里都高兴起来。
“领导，这会不会影响轧钢厂钳工车间的运转？”刚刚邀请于小石的专家出声，他是真想把于小石带走，刚刚看了于小石的水平，他就知道，这小子绝对是进行指导教学的好料子。
他没有短板啊，等他到了五级钳工甚至是后面的六七八级钳工，估计也不会有短板。
这种人，太适合作为培训老师了！
“杨专家，您就不要挖墙脚了。”，杨厂长脸都黑了，然后对领导保证道:“领导，我保证，钳工车间的运转，不会出问题的。”
领导点了点头，其实他也希望于小石留在轧钢厂，如果他以后的工作干得出色，那么这里就相当于有了一个小型的钳工“造血”车间，这不管对轧钢厂还是对其他小厂，都能发挥作用。
“杨专家，于小石同志就留在轧钢厂吧。”
领导说了话，几个专家也可惜起来，于小石也趁机询问一些知识，这些专家没有藏私，都开始教学起来。
画风一变，看着这场景，杨厂长捂头，于小石同志啊，领导还在这里呢。
“领导，于小石还年轻，您……”杨厂长想解释一下，不想让于小石在领导面前失了分，自家的人给自己等人涨了脸，也要维护好不是。
“行了，我没那么小气。”，领导笑了笑，看着于小石跟几个专家都开始上手操作了，他满意点头道:“难怪小小年纪有这样的水平，光是这对知识的追寻，就可见他的用心了。”
闻言，杨厂长放心了，跟于小石交流起来的专家又多了几个，不会儿都成了教学会了，杨厂长他们跟着领导退了出去，将空间留给他们。
于小石现在是兴奋得很，有的专家点拨一句，他就解开了一些疑惑，然后经验值在狂涨。
宝藏，大宝藏啊！
尽管这些专家不都是干钳工的，可触类旁通，能够干到专家的，知识储备都不差，于小石疯狂吸取着这些经验。
精通级别的技能只要涨满的，都会通过生物能转化为专家级别，让于小石对这技能又有新的领悟。
有了新的领悟，于小石的问题就越多，专家们又开始解惑。
现在就像是于小石在跟这些专家交手，交手的过程中，于小石不断顿悟，然后招式更加复杂，而这些专家们想要继续教学，就得出更厉害的招式来应对。
“看来我们都低估了于师！”，看着于小石跟专家们又是比划，又是上手操作的，你来我往的场景，让陶萍感叹起来。
学员们纷纷点头，他们都看得出来，于师尽管是在求教，可你也得有那个知识储备才能让这些专家们给你说这么多啊。
不然人家几句话说出来你都听不懂，还教个屁啊。
这边热火朝天的时候，外面，李主任汗都下来了，于小石这家伙，是把专家们给留住了不成。
李主任来到杨厂长这边，轻声问道:“厂长，要不要我去提醒一下，还有巡查任务呢。”
“别去！我们等着就是。”，杨厂长微微一笑，看了看正跟工人一脸笑容谈话的领导，他道:“反正领导都不急，我们也不能急。”
李主任心里有数了，心中也不急了，退到一边去等着。
……
“哎，可惜了！”，下午，快到下班时间，于小石看着巡查组的专家们走了，一脸可惜模样。
李主任嘴角抽了抽，有些好笑道:“你小子搞得剩下的巡查只有两个专家过去，还不满足吗。”
“主任，如果专家们能够继续教我，那当然是好事了。”，于小石嘿嘿一笑出声，李主任哈哈一笑，拍了拍他的肩膀道:“行了，学习也要有个过程，心态急了反而不好。”
“走吧，回去收拾一番你准备下班，今天我们钳工车间是出成绩了。”
李主任说着笑得开怀，心情很好啊，出彩了，大家都应该高兴。
两人回到车间这边，王主任他们已经笑呵呵等着。
钳工车间以后要常年增加一个培训车间的事他们都知道了，这意味着以后钳工车间的话语权又会大了一些。
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